Lorena Robaina Calderín, recibe el Premio Extraordinario de Doctorado

El pasado sábado 15 de febrero durante el Acto de Investidura de nuevos doctores, la Universidad de Las Palmas de Gran Canaria, otorga los Premios Extraordinarios de Doctorado a las mejores tesis leídas en los tres últimos años cursos académicos. La profesora de nuestro departamento, Lorena del Pino Robaina Calderín ha recibido el Premio Extraordinario a la Tesis Doctoral, curso académico 2024/2025.

La doctoranda María Carla del Estal García es investida doctora por la ULPGC

Durante el Solemne Acto de Investidura de Nuevos Doctores y Doctoras, correspondiente al curso 2023/2024, María Carla del Estal García es investida doctora por la ULPGC. El acto, celebrado el 15 de febrero de 2025 en el Paraninfo Universitario, es presidido por el Rector, Lluís Serra. La tesis doctoral tiene como título: “Importancia del Comportamiento Directivo y de las Actitudes de los Profesionales para el Rendimiento de los Centros de Salud de Atención Primaria en la Isla de Gran Canaria” y ha sido dirigida por el profesor del Departamento de Economía y Dirección de Empresas de la ULPGC, Santiago Melián González.

 

Felicidades a la nueva doctora y a su tutor por este importante logro académico.

Toma de posesión de cargos del Departamento de Economía y Dirección de Empresas

El jueves 13 de febrero, en la sala 26 de abril de la sede institucional, el Rector de la ULPGC, Lluís Serra Majem, acompañado por la Secretaria General Inmaculada González Cabrera, dio posesión de sus cargos a:

Departamento de Economía y Dirección de Empresas

D. Tomás Francisco Espino Rodríguez, como Director.
Dña. Lorena del Pino Robaina Calderín, como Secretaria.

Claudia Benítez Núñez, investigadora predoctoral del DEDE, recibe el premio a Mejor Investigadora Novel en las XVII Jornadas de la Sección de Recursos Humanos de ACEDE

Claudia Benítez Núñez, estudiante predoctoral del DEDE, ha sido galardonada con el premio a Mejor Investigadora Novel en las XVII Jornadas de Recursos Humanos organizadas por la Asociación Científica de Economía y Dirección de la Empresa (ACEDE).
Estas Jornadas reúnen anualmente a investigadores para debatir sobre los desafíos y tendencias en la gestión de personas dentro de las organizaciones. En este contexto, el premio a Mejor Investigadora Novel se otorga a jóvenes investigadores cuyo trabajo ha demostrado un alto nivel de relevancia científica.
Este reconocimiento destaca la excelencia y el impacto de la investigación de nuestra compañera en el ámbito del comportamiento organizativo y la gestión de recursos humanos. Específicamente, su tesis doctoral titulada «Coopetition management at the individual level: a mixed method approach in a knowledge intensive R&D centre» resalta el importante papel de los individuos en el proceso de gestión de la coopetición, aportando ideas útiles para la gestión de recursos humanos en organizaciones donde la coopetición es común.
Esta tesis ha sido financiada por MCIN/ AEI/10.13039/501100011033 con la referencia PID2020-114550GB-I00  y por la Agencia Canaria de Investigación, Innovación y Sociedad de la Información de la Consejería de Universidades, Ciencia e Innovación y Cultura y por el Fondo Social Europeo Plus (FSE+) Programa Operativo Integrado de Canarias 2021-2027, Eje 3 Tema Prioritario 74 (85%)
Departamento de Economía y Dirección de Empresas de la ULPGC
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